I z zaleceniami leżeć. Tu mogą być problemy.Turnusy rehabilitacyjne
-
Slodziaczek
- Pomocny Kuracjusz
- Posty: 99
- Na forum od: 08 cze 2017 23:38
- Staż sanatoryjny: 16
Re: Turnusy rehabilitacyjne
Ze zwolnieniami nie jest wszystko tak oczywiste. Jeśli ktoś ma niepelnosprawnosc (jeśli jedzie na turnus z pfron'u to ma) i dostanie zwolnienie na przyczynę niepełnosprawności to problemu nie na - w końcu jedzie się leczyć. Gorzej jeśli zwolnienie będzie na przeziębienie I z zaleceniami leżeć. Tu mogą być problemy.
I z zaleceniami leżeć. Tu mogą być problemy.-
sztani
- Przyjaciel forum
- Posty: 7151
- Na forum od: 28 gru 2012 09:59
- Oddział NFZ: Pomorski
- Staż sanatoryjny: 12
- Podziękował: 2 razy
- Podziękowano: 7 razy
Re: Turnusy rehabilitacyjne
oprócz urlopu i dodatkowych dziesięciu dni można skorzystać z 21 dni wolnego płatnego właśnie na turnus rehabilitacyjny .oczywiście jeżeli mamy grupę niepełnosprawności .
http://www.niepelnosprawni.gov.pl/index ... =5&print=1 poczytaj
http://www.niepelnosprawni.gov.pl/index ... =5&print=1 poczytaj
-
violet58
- Przyjaciel forum
- Posty: 3244
- Na forum od: 14 sty 2012 20:26
- Oddział NFZ: Łódzki
- Staż sanatoryjny: 15
- Podziękował: 1 raz
- Podziękowano: 12 razy
Re: Turnusy rehabilitacyjne
Małe uzupełnienie...
Osoba niepełnosprawna nie może skorzystać z dodatkowego urlopu wypoczynkowego, jeżeli wykorzysta 21 dni zwolnienia od pracy na udział w turnusie rehabilitacyjnym. Jeśli niepełnosprawny wykorzysta mniejszą liczbę dni zwolnienia od pracy na udział w turnusie, przysługuje mu dodatkowy urlop wypoczynkowy. Łączny wymiar urlopu dodatkowego i zwolnienia od pracy na udział w turnusie nie może przekroczyć 21 dni roboczych w roku kalendarzowym.
Osoba niepełnosprawna nie może skorzystać z dodatkowego urlopu wypoczynkowego, jeżeli wykorzysta 21 dni zwolnienia od pracy na udział w turnusie rehabilitacyjnym. Jeśli niepełnosprawny wykorzysta mniejszą liczbę dni zwolnienia od pracy na udział w turnusie, przysługuje mu dodatkowy urlop wypoczynkowy. Łączny wymiar urlopu dodatkowego i zwolnienia od pracy na udział w turnusie nie może przekroczyć 21 dni roboczych w roku kalendarzowym.